民生大连ldquo紧缺人才rd

年大连引进城市发展紧缺人才认定工作正式启动啦↓点击链接查看↓大连“紧缺人才”目录经认定的紧缺人才可以参加薪酬补贴遴选享受相应住房保障待遇近日，大连市人才工作领导小组办公室发布《关于年开展我市引进城市发展紧缺人才认定工作的通知》。谁能申报？如何申报？快来了解

申报范围

?年1月1日后从大连市行政区域外全职引进、尚未申报，且符合紧缺人才认定条件的人员。

?年1月1日后从大连市行政区域外全职引进，且符合紧缺人才认定条件的人员。

申报时间

?年引进紧缺人才补充申报工作安排：

◎年引进且尚未申报的人员，由用人单位于4月30日至5月18日，向所在地区人力资源社会保障部门报送申报材料。

◎5月29日前，各地区将初审通过材料报送市人才服务中心。

◎此次补充申报工作结束后将不再开展年度引进紧缺人才的认定工作。

?年引进紧缺人才申报工作安排：

◎7月1日至10日，开展年上半年我市用人单位引进城市发展紧缺人才认定受理工作，由用人单位向所在地区人力资源社会保障部门报送申报材料。7月20日前，各地区将初审通过材料报送市人才服务中心。

◎10月8日至20日，开展前三季度我市用人单位引进城市发展紧缺人才认定受理工作，由用人单位向所在地区人力资源社会保障部门报送申报材料。10月30日前，各地区将初审通过材料报送市人才服务中心。

◎12月18日至31日，开展前四季度我市用人单位引进城市发展紧缺人才认定受理工作，由用人单位向所在地区人力资源社会保障部门报送申报材料。年1月12日前，各地区将初审通过材料报送市人才服务中心。

申报条件

?年龄在50周岁以下（截止到申报单位引进时间），且符合《目录》中相应产业、行业紧缺岗位职责条件。?在连工作。全职引进紧缺人才不受户籍限制，企事业单位引进的，须签订不少于3年劳动（聘用）合同并在连缴纳社会保险，引进起始时间以签订合同时间和引进后在连缴纳社保时间为准。?党政机关或参照公务员法管理单位引进的，须已办结录用、调任或转任审批手续，引进起始时间以市公务员局或有审批权的区市县、开放先导区公务员管理部门的审批时间为准。