大连改革七题创新ldquo522
5个政策文件和22项实施细则构成了大连“5+22”人才创新政策体系。
数字人才政策政策文件出台5个政策文件：《大连市支持高层次人才创新创业若干规定》、《大连市加强高技能人才队伍建设实施办法》、《大连市关于加强创业孵化平台建设进一步促进创业型人才在连创业实施办法》、《大连市解决引进人才住房实施办法》、《大连市人才服务管理实施办法》。资金支持给予顶尖级领军人才连续两年每年万元项目资金支持，科技人才创业总额万到万元创业扶持资金，重点领域创新团队最高可获万元配套资金，重点产业紧缺人才最高可享受政府30万元薪酬补贴，重点引智项目可获万元资助。人才招聘7场东北振兴·大连市重点企业（单位）高层次紧缺人才专场招聘会，接待洽谈2.5万余人次，达成意向余人。人才目录首次编制发布《大连市重点产业年度紧缺专业人才目录》，归纳汇总了个急需岗位。海外专家为名留学回国人员办理工作关系，审核海外学位学历认证份。全年引进高层次海外专家人次，投入万元。推进省引进海外研发团队项目，成功申报年度两批备案项目28项、通过结项考核验收项目48项，均居全省首位，省市两级投入万元，其中市财政配套万元。
7场招聘会达成意向余人年，市人社局组织的赴外人才招聘团走进济南、青岛、沈阳、长春、哈尔滨5座城市。凭借大连的城市吸引力和优厚的人才政策，招聘团所到之处均引起了强烈反响。7场东北振兴·大连市重点企业（单位）高层次紧缺人才专场招聘会下来，共接待洽谈2.5万余人次，达成意向余人。这样的成果，只是我市人才工作的一个缩影。一年来，我市通过加大人才政策扶持力度、广纳海内外贤才，积极推动大众创业、万众创新的步伐，为大连的经济发展、产业优化和社会进步插上了腾飞的翅膀。大连拿出真金白银奖励人才围绕深入实施创新驱动发展战略，解决高层次人才相对匮乏、重点产业人才短缺、科研成果转化率较低、创业缺乏平台支撑、人才配套服务总体水平偏低等实际问题，年3月24日，省委常委、市委书记唐军主持召开市委常委会，听取了人才政策创新专题研讨工作情况汇报。会议指出，人才是核心竞争力，实施创新驱动发展战略，关键靠人才。此次开展的人才政策创新专题研究，对我市现有人才政策进行了梳理，与国内同类城市进行了比对分析，经过深入调研论证、广泛征求意见，形成了《大连市支持高层次人才创新创业若干规定》、《大连市加强高技能人才队伍建设实施办法》、《大连市关于加强创业孵化平台建设进一步促进创业型人才在连创业实施办法》、《大连市解决引进人才住房实施办法》、《大连市人才服务管理实施办法》等5个政策文件。这5个政策文件的同时出台，意味着我市以大海一样的怀抱向全国乃至全世界的创新创业人才发出邀请。一时间，全市上下同心协力，全力抓好五个政策文件的贯彻落实，相关部门细致周到地做好一系列的政策解释和各项服务工作，最大限度地发挥政策的作用。大连拿出真金白银，给出“给予顶尖及领军人才连续两年每年万元项目资金支持，科技人才创业总额万到万元创业扶持资金，重点领域创新团队最高可获万元配套资金，重点产业紧缺人才最高可享受政府30万元薪酬补贴，重点引智项目可获万元资助”等优惠条件，实施5个专项计划。很快，与5个文件相配套的22项实施细则陆续出台，构成了大连“5+22”人才创新政策体系。这个重金打造的大连人才工作新品牌，东北最强，全国一流，形成了广纳贤才、人尽其才的新优势。不能不说，这次史上最强的人才政策创新，推动我市人才培养、引进和使用工作实现新突破，真正让各类人才目光聚焦大连，把优秀人才汇聚到大连，进一步加快了大连的人才高地建设。向6名高层次人才发放安家补贴万元年，大连首次编制发布《大连市重点产业年度紧缺专业人才目录》，对三大产业、16个行业、家重点企业进行了调查，从行业人才分布、人才需求、地区分布、人才分类、学历结构、职称技能等进行了全面统计，对需求类型、招聘渠道、培训情况、招募前景等也进行了专项分析，提供了50余个详细分析图表，归纳汇总了个急需岗位。此外，年度目录编制初稿也已完成，调查企业1多家，涵盖4大产业、20个行业。栽得梧桐树，引得凤来栖。为了吸引更多高层次人才来连，大连积极完善留学回国人员服务体系。组织24个项目申报人社部“留学人员科技活动择优资助计划”、“海外留学人员创新、创业典型案例”等，共有11个项目获得资助93万元。为名留学回国人员办理工作关系，审核海外学位学历认证份。千金易得，一将难求，人才引进工作务必要加大力度落到实处。为此，大连积极落实高层次人才安家补贴政策，向6名高层次人才发放年度安家补贴万元。编制下达年度引智项目计划，编列引智项目项，其中国家级引智项目40项；全年引进高层次海外专家人次，投入万元。推进省引进海外研发团队项目，成功申报年度两批备案项目28项、通过结项考核验收项目48项，均居全省首位，省市两级投入万元，其中市财政配套万元。
文字来源：大连日报记者于艳新徐伯元闫红
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